碰到工作狂领导，你实在无法获准请假，只有在孩子身上做文章。以生病为契机，告诉他好身体的重要性，然后制定健身计划，比如和孩子一起坚持洗冷水脸，晨起深呼吸，对预防感冒有好处。

　　新女报：当孩子生病需请假，而领导说工作不能丢开不准假时，你怎么办？

　　欧阳虹静：我也是从底层做起的，知道老请假领导脸色不好看，老让同事顶，久了，脸色也不好看。我当时的上司本身就是工作狂，员工孩子生病请假，他不但不高兴，而且还会举例说上次他儿子住院，他一个月都没顾得上管，他母亲生病，他也没赶回老家去探望。那意思是“这点小事，你也好意思请假”。这种人，没法跟他讲道理，只有忍，同时好好安排。白天，我请父母照顾孩子，打电话回家督促吃药量体温，一下班，我就冲回去抱她到医院输液，反正都是输，而且儿童医院晚上还不打挤。事情想通了，也没觉得自己委屈了。后来女儿在我的强制锻炼下，将瘦弱的身体长结实了，我还有点“感谢”那个领导。